Электронные листки нетрудоспособности
20 февраля 2025
Обмен информацией о сформированных электронных листках нетрудоспособности (далее – ЭЛН) между медицинской организацией, социальным Фондом и работодателем происходит в электронном виде:
- Медицинская организация направляет в информационную систему Фонда сведения об ЭЛН и его статусах (открыт, продлен, закрыт);
- Фонд направляет уведомления об открытии, продлении и закрытии ЭЛН работодателям.
Таким образом, работнику не требуется сообщать работодателю номер своего ЭЛН - информация поступит автоматически!
Контролировать ЭЛН – от открытия до выплаты пособия - работник может в своем личном кабинете на портале Госуслуг.
Обращаем внимание: ЭЛН после открытия (закрытия) отображается на портале Госуслуг в течение 1 - 3 дней!
Если информация о листке нетрудоспособности не появилась на портале по истечении 3-х суток или в ЭЛН обнаружена ошибка (неверно указаны ФИО, дата рождения и т.д.) следует обратиться в медицинское учреждение, выдавшее больничный лист.
На основании сведений о закрытии ЭЛН Фондом формируется проактивный запрос сведений для назначения пособия, который направляется работодателю. Пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются Фондом в течение 10 рабочих дней после ответа работодателя на проактивный запрос.
В случае отсутствия выплаты пособия в течение 10 рабочих дней после ответа работодателя на проактивный запрос, Вы можете:
- Обратиться за разъяснениями к своему работодателю.
- Обратиться за консультацией в Фонд по телефону Единого контакт-центра
8-800-1-00000-1.
Напоминаем, что пособие по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или травмой за первые три дня болезни выплачивает работодатель, с 4-го дня - Фонд! С суммы начисленного пособия по временной нетрудоспособности удерживается НДФЛ.
Самым быстрым способом получения пособия является перечисление по номеру карты МИР. Денежные средства в этом случае становятся доступны получателю всего через 1,5 – 2 часа с момента их направления на выплату Фондом. О выбранном способе получения пособия – карта МИР, счет в банке или почтовый перевод – необходимо уведомить работодателя!